diumenge, 13 de gener de 2013

Es desconvoca la vaga del taulell

Les tres jornades de vaga del sector del taulell dels dies 15, 16 i 17 de gener s'han desconvocat com a conseqüència de la signatura d'un preacord entre la patronal ASCER i els sindicats CCOO i UGT.

Amb la informació de la que es disposa, la Coordinadora Repartim el Treball i la Riquesa (CRTR), que donava suport a la vaga i a les seues justes reivindicacions, considera que el preacord signat no compleix els punts que la CRTR defensava, que resumidament són els següents: 

  • Pujada salarial de l'IPC + 5% 
  • Vigència de 4 anys.
  • Aprovació per part de l'assemblea.
  • No modificació de les clàusules de compensació i absorció, ni possible despenjament.
  • Que cap article del règim disciplinari puga ser aplicat sense sentència ferma.
  • Regularització de tots els contractes dels i les treballadores del sector, així com de les subcontractes i ETTs.
  • Igualtat per a totes les centrals sindicals de l'article sobre delegats sindicals en empreses de més de 75 treballadors.
Tot això sense renunciar a la socialització del sistema productiu on els i les treballadores pensen que pot ser convenient. 

La CRTR considera que el preacord signat arreplega molt poc del que es demanava i no està a l'alçada de la vaga de desembre.

En l'aspecte salarial, s'ha acceptat la congelació durant 2012 i 2013 i un augment de l'1,8% per a 2014, sense revisió salarial, la qual cosa suposarà una considerable pèrdua del poder adquisitiu, perquè el compliment del conveni anterior no es pot considerar com augment salarial. A més a més, augmenta el poder de l'empresari sobre la jornada laboral i es reconeix la pèrdua de la ultraactivitat, als dos anys de finalitzat el conveni.

Per tot això, si bé la patronal ha hagut de cedir parcialment en alguns punts, la valoració del preacord per a la CRTR és negativa. Per eixa raó, cridem als treballadors i treballadores del sector a rebutjar-lo en el procés de consulta, de forma que no se signe el 23 de gener i s'encete un procés de mobilitzacions que permeta millorar el contingut del conveni i avançar en el compliment de les reivindicacions.

dimecres, 9 de gener de 2013

Continua la lluita taulellera!

CONVOCATÒRIES DE VAGA
15, 16 i 17 de gener
tres nous dies els:
29, 30 i 31 de gener

ASSEMBLEES INFORMATIVES
Dimarts 8, a les 11:00 i 18:30
 - L'Alcora, al local d'UGT
 - Castelló de la Plana, al local de CCOO
Dijous 10, a les 11:00 i 18:30

 - Onda, al local d'UGT
 - La Vall d'Uixó, al local d'UGT

TAULA RODONA I DOCUMENTAL
Dissabte 19 - 19:00 - Casal Popular de Castelló
Amb aquest debat volen acostar-nos a la situació que s'està vivint a les fàbriques ceràmiques de les nostres comarques. Una ocasió per conèixer els conflictes que es viuen a les taulelleres. En acabar hi haurà passe de documental sobre Zanon, taulellera argentina col·lectivitzada pels seus treballadors. Organitza: Casal Popular de Castelló.


COMUNICAT
Des de la Coordinadora Repartim el Treball i la Riquesa recolzem, sense vacil·lacions, la vaga convocada els propers 15, 16 i 17 de gener pels treballadors i treballadores de la ceràmica a les nostres comarques. La prolongació de la vaga engegada el passat desembre per la negociació del conveni és l'eina de combat per aturar els atacs de la patronal ASCER i per mantindre els drets de les 15.000 persones treballadores del sector. Tanmateix, cridem a tota la classe treballadora a solidaritzar-se amb els i les companyes de les taulelleres, participant en les assemblees informatives convocades, així com als piquets i manifestacions que es convocaran.

Exigim el pagament dels salaris endarrerits del 2009, 2010 i 2011 sense negociacions i denunciem el xantatge de la patronal que els ofereix  pagar els deutes a canvi de no signar el conveni i perdre els seus drets. Un plantejament denigrant, ja que aquests diners pertanyen de forma legítima a les persones que han treballat sense rebre la remuneració acordada. 

Pel que fa al contingut, creiem que les següents mesures han de ser incloses en el conveni:
  • Pujada salarial de l'IPC + 5% (la manipulació per obtindre un % menor al real ens fa perdre poder adquisitiu).
  • Vigència de 4 anys (durada estàndard).
  • Aprovació per part de l'assemblea.
  • La no modificació de les clàusules d'absorció i compensació, ni la de despenjament (per tal de no perdre cap dret ja reconegut, així com de nous).
  • Que cap article del règim disciplinari puga ser aplicat sense sentència ferma
  • La regularització de tots els contractes dels i les treballadores del sector, així com les subcontractades i d'ETTs (a més dels pagaments endarrerits que es despengen d'aquesta regularització).
  • Reducció de jornada, cap a les 35h.
  • Conversió d'ocupació eventual en fixa en llocs de treball permanent.
  • La igualtat per a totes les centrals sindicals de l'article sobre delegats sindicals en empreses de més de 75 treballadors (evitar més privilegis per als signants del conveni).
Tot això sense renunciar a la socialització del sistema productiu on els i les treballadores pensen que pot ser convenient.


La classe obrera no està en venda! El taulell en lluita!